コールセンター運営・管理
派遣管理デスクのプロジェクトマネジメント業務【フルフレックス制度/在宅勤務制度/パーソルG】
掲載期間:25/05/23~25/06/05求人No:EAGE-562953
NEWコールセンター運営・管理

派遣管理デスクのプロジェクトマネジメント業務【フルフレックス制度/在宅勤務制度/パーソルG】

パーソルテンプスタッフ株式会社
英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織体制強化のための募集です。
仕事内容
クライアントの要望に応じて、人材派遣や外部社員の採用・管理を行うプロジェクトの運営・管理をし、BPRも含めたプロジェクトマネジメントを担っていただく、会社を支える重要なポジションです。

■具体的には
(1)プロジェクト品質管理
 ・プロジェクト遂行における業務改善、タスクコントロール、メンバーマネジメント
(2)収益管理
 ・プロジェクトメンバーの稼働時間管理、費用管理
 ・収益改善に向けた業務調整、クライアントへのレポーティング
(3)契約管理
 ・派遣管理デスク業務委託契約の更新管理、顧客調整
(4)派遣管理デスク実務サポート
 ・トラブル発生時の対応(基本的にはPJTメンバーが対応しますが、エスカレーションがあった場合の対応を担っていただきます。)
※基本的には同社(パーソルテンプスタッフ)内に常駐いただきます。

■業務の特徴
既存のお取引をいただいている大手の企業2~3社を担当いただく予定です。
始めは既存の運用にそって業務を行っていただきますが、ゆくゆくは効率化や生産性向上についての企画や提案についても積極的に行っていただくことを期待しています。

■働きがい
人と接するお仕事や、動きのある仕事希望の方にオススメです。
事務スキルはもちろんのこと、調整力や問題解決能力といったビジネススキルを身につけ高めることが出来ます。
将来的に人事の関わる業務を希望されている方にとっても、ステップアップ出来るポジションだと思います。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
派遣管理デスクのプロジェクトマネジメント担当としての配属を予定しています。組織情報の詳細は選考にてお伝えします。
応募資格
必須
・プロジェクトマネジメント経験(プロジェクトの種別や規模は不問)
∟各種プロジェクトの実行、あるいは関係各所と調整をしながら業務を遂行した経験
・人材派遣業界での業務経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都新宿区西新宿3-2-7 KDX新宿ビル
アクセス:JR「新宿駅」徒歩5分
※業務拡大により、勤務地が変更となる可能性があります。(吉祥寺を想定)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~30時間
契約が9時~18時のクライアントが多いため、その時間で勤務している方が多いです。
年収・給与
年収:600~720 万円 月給制 基本給:215100円
残業代:全額支給
一律(固定)手当:地域手当 30000円
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6月・12月)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
401K/退職金前払い制度、団体生命保険、メンタルヘルスケアサービス、任意健康診断制度、財形貯蓄制度、社員持株会、資格講座終了祝い金制度、育児のための勤務時間短縮制度、リゾート施設、スポーツクラブ、アミューズメントパーク、レジャー施設優待制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、傷病見舞金制度、自宅から通えない地域の場合、規定に則り社宅適用有(転勤の際、等)
休日休暇
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
選考プロセス
面接2回
書類選考→WEBテスト・面接(1~2回)→内定
※選考フローは変動する可能性があります
※WEB面接での実施

会社概要

社名
パーソルテンプスタッフ株式会社
事業内容・会社の特長
同社は東証プライム上場企業であるパーソルホールディングスの一員として、派遣・BPO分野を担っている企業です。



<魅力ポイント>

(1)業界最級のビジネススケール

本全国をフルカバーし、あらゆる地域で、あらゆる材・サービスをタイムリーに提供しています。

また、急速な成が込まれるアジア地域を中とした海外グループ会社及び、欧における提携先ケリーサービス社との協体制により、世界各国で材サービスを提供しています。



(2)期的に活躍ができる環境

男女問わず、またお子様の有無にかかわらず、働きやすい環境づくりを積極的に進めています。実際に女性の割合も多く、育児のために時短勤務制度を活用している社員も多くいることに加え、育児休暇復帰率も95%です。



<事業内容>

■労働者派遣事業(派13-010026) 

■有料職業紹介事業(13-ユ-010486) 

■アウトソーシング事業
設立
1973年5月
従業員数
72,905名(連結)※単体非公開
入社実績
Aさん(39歳 / 女性)
総務

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エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2024年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,317名 単体:2,135名(2024年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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